Enterprise Transformation Manifesto

1.1. Le terme "Entreprise" désigne ici tout type d'organisations humaines, réunies, motivées et conduites vers un but commun.

1.1.a) Le terme "Entreprise" recouvre les compagnies, groupes, organisations, associations... qu'ils soient publics ou privés, qu'ils cherchent à faire des profits ou non.

1.1.b) Le terme "Entreprise" peut être pris aussi dans son autre sens, celui d'expérience humaine, de projet, d'aventure, d'exploration...

1.2. Ce manifeste exprime la conviction qu'une Entreprise peut être perfectionnée en suivant différentes lignes de conduite.

1.3. Ce manifeste trouve sa source dans le sentiment - partagé par ses signataires - que les entreprises doivent adopter une approche globale et multidisciplinaire pour affronter leur complexité interne et un environnement de plus en plus complexe.

1.3.a) La méthodologie d'entreprise, Praxeme, fournit cette approche holistique.

1.3.b) Le Praxeme Institute est une association à but non lucratif dont l'objectif est de promouvoir la méthode ouverte Praxeme.

1.4. Le manifeste résume les principes et les meilleures pratiques dans le but de les partager et de les diffuser à grande échelle, entre partenaires et à travers l'enseignement.

1.4.a) Ces règles d'or sont génériques et peuvent être appliquées à des méthodes variées, dans de nombreux contextes.

1.4.b) Signer le manifeste signifie adhérer aux principes énoncés.

1.4.c) Les signataires s'accordent à encourager l'initiative pour une méthode publique, sans nécessairement l'adopter eux-mêmes.